Психотипы. Мета-программы.

4-5 марта 2023

Читайте далее, чтобы увидеть лучшие подарки для соседей по комнате, приятелей по колледжу, школьных приятелей подарок, который запомнится и друзей навеки: от красивых бокалов с камнями и эмбриональных мешков для сна (да, действительно) до уникальных чехлов для телефонов, коллабораций камер уличной одежды и многого другого.

Этот тренинг является 5-м модулем бизнес-программы "8 ступеней НЛП к личной эффективности"

   

Читать человека как книгу...

Для кого?

    • Для менеджеров и директоров по персоналу- типология личности и адекватность для позиции
    • Для руководителей и владельцев бизнеса -"бессознательные кнопки управления" подчиненными
    • Для "продвинутых" продажников и переговорщиков -"точки доступа"
    • Для бизнес-тренеров -для контроля группы
    • Для маркетологов -для определения типологии целевой аудитории продукта
    • Для менеджеров -для улучшения внутренней и внешней коммуникации
    • Для любого человека, которого интересует развитие и самопознание!

Программа

 

1. Метапрограммный профиль человека.

Психотипы человека.

Типология личности.

 

 computerthink

Мета-программы - набор психологических особенностей человека, метафорически - это психологические

"паспортные данные" человека.

 

Знание мета-программного профиля  дает точное понимание психотипа личности!

В этом состоит ОГРОМНОЕ  ПРЕИМУЩЕСТВО использования мета-программ:

-ВЫХОД НА БЕССОЗНАТЕЛЬНЫЙ ДОСТУП, другими словами, "на каких струнах играть".

 

Мата-программный профиль или ПСИХОТИП ЛИЧНОСТИ обязательно должен учитываться при приеме кандидата на ту или иную должность!

Например, продажник не может иметь мотивацию "ОТ"- он будет избегать, уходить от чего-либо,  а при мотивации "К" будет стремиться, достигать, получать!

А позиция ОТК (контроля) должна быть с мета-программой Мотивация "ОТ". Примеров очень много!

Мотивация для каждого сотрудника должна строиться именно на основе его мета-программного профиля. Только в этом случае возможна серьезная экономия финансовых ресурсов.

Перечень мета-программ:

  • Мотивация К/ОТ- мотивация "морковкой"/ мотивация "кнутом".
  • Внешняя/внутренняя референция - решения принимаются на основе внутренних/внешних убеждений
  • Глобальный/детальный -видит ли человек целую картину или детали
  • Творчество/Процедуры- полная самостоятельность или действия по существующей процедуре
  • Активный/Рефлексивный -человек действует сам или только в ответ на раздражитель
  • Стрессоустойчивость
  • Предрасположенность к прошлому/настоящему/будущему
  • Визуальный/аудиальный/Кинестетический/аудиально-Дигитальный
  • Сам/другой
  • Во времени/Вне времени
  • Фокус сравнения
  • Врата сортировки и др.

Вопросы для распознавания мета-программ сотрудников

Распознавание метапрограмм по вербальным признакам

Распознавание по поведенческим проявлениям.

Невербальное проявление мета-программ

Лингвистические, физиологические и субмодальные паттерны метапрограмм.

Определение метапрограмм в текстах и в общении.

Определение собственных наиболее используемых метапрограмм.

 

Верификация лжи по изменению метапрограммного профиля

Определение лжи в разговоре с собеседником.

Для чего этот тренинг?

Зная "психологический паспорт" человека мы можем:

  • При приеме на работу проверить психологическую адекватность кандидата по отношению к определенной позиции.
  • для уже работающего персонала- проверить соответствие должности
  • Подстроиться к его мета-программам для лучшего взаимопонимания
  • Определить подходит ли человек для определённой работы
  • Определить как лучше мотивировать данного человека
  • Определить искренен ли этот человек с вами в заданном контексте.
  • Определить конкретные "куски" лжи в заданном контексте информации.

То есть:

  • вы получаете навыки подстройки по мета-программам,
  • знаете, каких людей принимать на ту или иную работу,
  • понимаете, как мотивировать того или иного сотрудника,
  • можете определить чистосердечен ли он/она с вами,

 

 

 

 

Стоимость тренинга 15500р.

 

Скидки для групп 2, 3 и больше - обсуждаются на личной встрече.

Позвоните: +7 (912) 882-12-72 или напишите вайбер/ватсап

 

До 15 февраля скидка 2000р. и стоимость 13500р.

Чтобы успеть использовать скидку и зарегистрироваться на тренинг, нажмите на кнопку ниже

 

Оплатить

 

гарантия

 

100% гарантия! возврата ваших инвестиций, если до обеда первого дня тренинга вы решаете, что этот тренинг не для вас. Никаких вопросов!

 

 

 

 

 

Кто ведет тренинг?

 

ilona163-217 Солодова Илона Николаевна, владелец и ведущий тренер компании "Первый Уральский Центр Управления".

Бизнес-тренер, психолог, бизнес-консультант, сертифицированный НЛП-Тренер международной категории.

Тренинговая деятельность с 2003г.

Более 6900 часов тренинговой деятельности, более 470 двухдневных тренингов. 

 

 

 

 

 

 

Клиентами "Первого Уральского Центра Управления" являются владельцы, топ менеджеры, менеджеры из многих известных компаний:

 Тренинг прошли директора и топ менеджеры из многих известных компаний: «Нестле Россия», «Сбербанк», «Продо УРАЛ», «Пермь-восток-сервис», ПЦБК, «Седьмой континент»,

«Золотая черепаха», «Пермский завод Машиностроитель», «Новомет-Пермь», Группа компаний «Эрта», «Центр профессионального сервиса – Пермь», «Энергострой»,

«Проекстройгарант», «Электротехническая компания», НК «Актив», «Золотые двери», Сеть турагентств «Планета», «Зубные феи», ХИРШ, «ЛУКОЙЛ-Пермь», "Уралхим", "Азот",

туристическая деревня "Заречное", Доброе утро", "Сentury21", ВГТРК, Пермь, «Авира», «Уралкалий» и др.

.

С уважением,

autograph

Директор, ведущий тренер
"Первый Уральский Центр Управления"
Телефон: (342) 2766-566 , +7 (912) 882-12-72

www.perviicentr.ru info@perviicentr.ru

 

 P.S. Читать человека как книгу... Разве это не мечта каждого бизнесмена/HR  директора/менеджера/руководителя?

 


 

Если не сейчас, то никогда...

(342) 2766-566;        +7-912-882-12-72        info@perviicentr.ru;          www.perviicentr.ru           г.Пермь, ул.Мильчакова д.5, офис 6